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公司新闻

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  • 为什么企业会选择做薪酬外包

    企业薪酬外包现在被越来越多的企业重视和接受，但并不是那么广泛，之所以出现保定薪酬外包主要基于几下几个方面的原因：1、薪酬设计是非常规范和专业的，薪酬设计的环节牵扯到岗位价值评估、薪酬数据测算、核算等，都是非常专业的，需要大量的市场数据做支撑
    发布时间：2017-11-03   点击次数：89

  • 劳务派遣的劳动关系

    保定劳务派遣作为一种新型的用工形式，至今在政界还没用统一的概念，被广泛认可的概念是：指派遣单位与派遣劳工签订合同，在派遣员工同意的情况下，使其在用工单位的指挥监督下从事劳动。国际劳务组织将劳务派遣界定为：提供雇佣工人服务，使这些雇佣工人可供
    发布时间：2017-10-31   点击次数：85

  • 劳动派遣三方的关系性质和责任分配

    保定劳务派遣使得劳动者就业方式更加灵活多变，适应了市场经济下市场主体的需要，在我国，劳务派遣起步较晚，但是近年来发展却得到了迅速的发展，在适应市场需求的同时，也带来了不可忽视的问题，因为在这种形势下，对派遣单位和要派单位的责任分配会非常困难
    发布时间：2017-10-31   点击次数：293

  • 关于劳务派遣的一些总结

    保定劳务派遣最大的优势在于灵活用工方式，降低管理成本和用工成本。《劳动合同法》将劳务派遣的工种限定于“临时性、辅助性和替代性”的工种，而实践中往往存在在主要工种中使用劳务派遣，变相裁员（用劳务派遣员工替代正式员工），使用不发达地区劳务派遣公
    发布时间：2017-10-14   点击次数：94

  • 签署劳务派遣合同应注意哪些事项

    签署保定劳务派遣合同时注意事项具体包括以下几方面：1、明确派遣单位与被派遣员工订约义务与解约义务。劳务派遣合同应约定派遣单位依法与被派遣员工签订2年以上劳动合同的义务，并按照法律规定进行相关事项的约定，防止派遣单位不签、迟签或违法签订劳动合
    发布时间：2017-10-12   点击次数：101

  • 保定劳务派遣 可充分合理利用社会资源

    许多企业是不是经常性抱怨各种工慌，企业难留住员工，除了员工本身的问题，有许多时候也是出自于企业经济方面的问题。其实想要解决企业工慌，也不是多难事情，可以选择劳务派遣服务，这样可以充分合理利用社会人才资源。像一些生产加工企业，只会在旺季的时候
    发布时间：2017-09-14   点击次数：81

  • 劳务派遣用工有明确标准了，你知道吗？

    劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同后，将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工形式。目前市场上能够提供劳务派遣用工服务的人力资源公司很多。但是关于劳务派遣用工的问题一直很杂乱，没有一个很明确的说法。这就让很多人力资源公
    发布时间：2017-09-08   点击次数：95

  • 教你如何选择劳务派遣和外包服务机构，避免用工风险

    保定劳务派遣教你如何选择劳务派遣和外包服务机构，避免用工风险（一）选择正规合法的劳务派遣单位选择具有合法的劳务派遣资质的公司。劳动合同法修正案规定，劳务派遣单位的注册资本不得少于200万元，且要具备与开展业务相适应的固定的经营场
    发布时间：2017-09-08   点击次数：139

  • 保定劳务派遣的基本四大原则

    劳务派遣公司经营服务有着自身的特点和规律，因此自然有必须遵循的基本原则。保定劳务派遣公司经营服务四大基本原则：雇员租赁原则劳务派遣的本质是雇员租赁，“派遣”一词并不适用于解释劳务派遣经营活动的法律关系和业务特征。“租赁”一词却能概括劳务派
    发布时间：2017-08-18   点击次数：112

  • 如何找合适自己的劳务派遣公司

    保定劳务派遣公司为您介绍如何找合适自己的劳务派遣公司：1、硬件条件：不少于五十万元的注册资本。依据《劳动合同法》第五十七条规定，劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元。此外，劳务派遣公司从事派遣业务应当得到劳动
    发布时间：2017-08-18   点击次数：95

  • 省钱？为什么企业会选择做薪酬外包？

    薪酬外包是指企业与第三方服务承办机构建立合作关系，由服务机构的专家负责本公司薪酬部门的日常管理工作。薪酬外包服务内容：公司代发工资，代缴个人所得税，薪资计算，薪资发放，社保公积金，个人所得税计算申报缴纳等。保定薪酬外包的服务步骤第一、用人单
    发布时间：2017-08-11   点击次数：169

  • 劳务派遣转外包已成趋势,众多企业迎势而上

    劳务派遣暂行规定正式实施后，许多涉及劳务派遣业务的人力资源企业开始学习新规，探索新的出路，更有不少像美的、格力空调等企业已迎势而上，开始积极配合转型发展，谋求新的突破。劳务派遣业务量将逐步缩减，但不会影
    发布时间：2017-08-08   点击次数：92
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